在日常生活中，我们可能会遇到各种各样的纠纷和冲突。当涉及到伤害赔偿问题时，如果对方只是轻微伤却要求较高的赔偿，这无疑会让人感到困扰和不知所措。别担心，接下来就让我们一起深入探讨这个问题。

一、对方轻微伤要求赔偿较高

首先，轻微伤在法律上的赔偿标准是有一定范围和依据的。如果对方提出的赔偿要求过高，您需要保持冷静，不要轻易被对方的要求所左右。

仔细审查对方提出的赔偿项目和金额。比如，医疗费方面，要求对方提供详细的医疗票据和诊断证明，以确定实际的医疗费用支出。对于误工费，需要对方提供工作证明、收入证明以及因受伤导致的误工时间证明。如果对方无法提供充分有效的证据支持其赔偿要求，您有权拒绝不合理的部分。

其次，可以通过协商的方式解决。以平和、理性的态度与对方沟通，表明您愿意在合理范围内进行赔偿，但对于过高的要求无法接受。了解对方提出高赔偿的原因，看是否存在误解或者其他因素，尝试找到双方都能接受的解决方案。

如果协商不成，您可以寻求第三方的调解帮助，比如当地的调解委员会或者相关的社会组织。他们具有一定的专业性和权威性，能够在双方之间进行协调，促进问题的解决。

二、轻微伤赔偿的合理范围

轻微伤的赔偿范围通常包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。

医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。

三、如何应对不合理的赔偿诉求

当面对不合理的赔偿诉求时，要坚定自己的立场。同时，收集对自己有利的证据，比如事故现场的照片、视频，或者能够证明对方过错程度的证人证言等。

如果对方采取过激的行为或者威胁手段，要及时报警，通过法律途径维护自己的合法权益。不要被对方的压力所迫，轻易答应不合理的要求。

另外，可以咨询专业的律师，了解自己的权利和义务，制定合理的应对策略。律师具有丰富的法律知识和实践经验，能够为您提供准确的法律建议和有效的解决方案。

总之，在处理对方轻微伤要求较高赔偿的问题时，要保持冷静、理智，依据法律规定和相关证据，通过合理的方式解决纠纷，维护自己的合法权益。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。