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公司诈骗职员怎么判

合飞律师3周前 (04-07)普法百科2

一、职员怎么判

涉案诈骗行为员工所面对的定罪及量刑情况如下:

1.若其犯罪所得金额达到一定程度且未达到特别巨大者,可被判处三年以下、或者,并且同时将给予的惩罚;

2.若其犯罪所得金额巨大或存在其他严重情节者,则可能面临三年以上十年以下有期徒刑的处罚,同时还需承担罚金的责任;

3.若其犯罪所得金额特别巨大或存在其他特别严重情节者,则可能被判处十年以上有期徒刑甚至,同时还需承担罚金或的严厉后果。

《》第二百六十六条

诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。本法另有规定的,依照规定。

二、诈骗的模拟法庭怎么判

在涉及房地产行为的司法审判中,可能会根据具体情况作出三类不同程度的判决:

1、对于涉及到合同诈骗且涉案金额较大者,通常会被判处三年以下的有期徒刑或拘役,同时还需处以罚金,或者是单处罚金;

2、若涉及诈骗金额属于巨额范畴,或者存在其他严重情节,那么便有可能面临三年以上但不超过十年的有期徒刑以及相应的罚金;

3、尤其值得注意的是,如果涉案金额达到特别巨大的标准,或者存在其他特别严重的情节,将会被判处在十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的刑罚,并且附加罚金或者没收财产的处罚措施。

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