一、被打1巴掌赔了2万合理吗

这是否合理需要从多方面判断。

一方面，从身体伤害程度看，如果这一巴掌造成了较为严重的伤害，例如导致听力受损、面部神经损伤等，后续可能涉及较高的医疗费用、康复费用以及可能存在的精神损害，那么2万的赔偿可能是合理的。

另一方面，从法律规定的赔偿项目看，如果包含了医疗费、、护理费（如果有）以及一定数额的精神损害抚慰金等，各项费用累计达到2万也是有可能的。同时，如果打人者出于积极和解、避免被追究行政或者刑事责任等因素考虑，自愿给予2万赔偿，并且双方达成一致意见，那么在这种情况下也可以视为合理。但如果仅仅是很轻微的一巴掌，没有造成任何实质伤害，也未对被打者造成精神创伤，2万赔偿可能就偏高了。

二、小孩在学校被打了如何正确处理

小孩在学校被打，可以按以下方式正确处理：

（一）了解情况

1. 先安抚被打小孩的情绪，让其冷静下来，再详细询问事情的经过，包括打架的起因、时间、地点、参与人员等。

2. 向学校老师了解情况，老师可能目睹部分过程或者能从其他同学那里获取信息。

（二）就医与伤情鉴定（如果有必要）

若小孩受伤，应及时送医。对于较严重的伤情，可要求进行伤情鉴定，这将为后续处理提供依据。

（三）与对方家长沟通

1. 理性地与对方家长联系，告知其孩子打人的事实，要求对方承担相应责任，如赔礼道歉、赔偿医疗费用等。

2. 避免在沟通中出现过激言语或行为，以免矛盾升级。

（四）与学校协商

1. 要求学校对打人事件进行调查处理，根据学校的规章制度对打人者进行惩戒。

2. 强调学校有保障学生在校安全的责任，督促学校采取措施避免类似事件再次发生，如加强校园安全管理、开展品德教育等。

如果协商不成，还可以考虑寻求教育部门或其他相关部门的调解，必要时也可通过法律途径解决。

三、被打可以要求哪些赔偿

被打后可以要求以下几类赔偿：

1. 医疗费用赔偿：包括因受伤所产生的挂号费、检查费、治疗费、医药费、住院费等实际支出的费用。后续可能需要的康复治疗费用，如果能够确定，也可以要求赔偿。

2. 误工费赔偿：如果被打导致受伤不能正常工作，根据误工时间和收入状况确定额。误工时间根据医疗机构出具的证明确定；受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算；受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉所在地相同或者相近行业上一年度职工的计算。

3. 护理费赔偿：如果受伤需要护理，根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。

4. 交通费赔偿：受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的用于交通的费用。

5. 住院伙食补助费赔偿：可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。

6. 营养费赔偿：根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。如果被打构成伤残，还可以要求、残疾辅助器具费等赔偿；若导致死亡的，还应赔偿和死亡赔偿金等。

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