在离婚案件中，抚养费的计算是一个重要的问题，抚养费的数额应根据子女的实际需要、父母的负担能力和当地的生活水平等因素综合确定，以下是一些常见的计算方法：

1、有固定收入的：抚养费一般可按其月总收入的 20%-30%的比例给付，负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的 50%。

2、无固定收入的：抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。

3、特殊情况：有特殊情况的，如子女长期患有重大疾病、残疾等，可适当增加抚养费。

需要注意的是，抚养费的支付期限一般至子女年满 18 周岁为止，但对于 16 周岁以上不满 18 周岁，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付抚养费。

建议参考：

1、协议离婚：在协议离婚时，双方可以协商确定抚养费的数额、支付方式和支付期限等问题，如果双方能够达成一致意见，可以签订离婚协议，并在民政部门办理离婚登记。

2、诉讼离婚：如果双方无法协商一致，或者一方不同意协商，另一方可以向法院提起诉讼，请求法院判决抚养费的数额、支付方式和支付期限等问题，在诉讼过程中，法院会根据具体情况，综合考虑各种因素，依法作出判决。

3、抚养费的变更：如果原定抚养费数额不足以维持子女生活所需，或者子女因患病、上学等原因，实际需要超过原定数额，一方可以要求增加抚养费，同样，如果一方的经济状况发生变化，导致无法按照原定数额支付抚养费，也可以要求减少抚养费。

相关法条：

《中华人民共和国民法典》

第一千零八十五条 离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。

前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。

小编总结：

离婚后抚养费的计算是一个复杂的问题，需要根据具体情况进行综合考虑，在确定抚养费数额时，应遵循公平合理的原则，既要保障子女的合法权益，又要考虑父母的实际负担能力，抚养费的支付方式和支付期限也应在协议或判决中明确规定，以避免日后产生纠纷，如果在离婚过程中遇到抚养费问题，可以咨询专业律师，以获得更准确的法律建议。