催收打电话给单位违法吗怎么办？

问题解答：

催收人员打电话给债务人的工作单位，这本身并不违法，根据中国法律，债权人在追讨债务时，有权采取合法手段通知债务人偿还债务，如果催收行为侵犯了债务人的合法权益，或者采取了非法手段，如骚扰、威胁、恐吓等，那么这种催收行为就可能构成违法行为。

如果催收人员在催收过程中使用了不当的手段，比如多次打电话给单位影响正常工作秩序，或者在电话中进行言语上的威胁、侮辱等，那么这种行为可能构成对债务人或单位工作人员的骚扰，甚至可能触犯《治安管理处罚法》或《刑法》的相关规定，构成违法行为。

在这种情况下，债务人或单位可以采取以下措施：

1、沟通协商：可以尝试与催收人员进行沟通，说明情况，要求其停止不当的催收行为。

2、保留证据：如果收到骚扰电话或不当言语，应保留通话记录、短信、邮件等证据，以便在必要时使用。

3、向相关部门投诉：可以向当地的消费者协会、银保监会或者公安机关投诉，要求处理。

4、法律途径：如果问题无法通过协商解决，可以考虑通过法律途径解决，比如向人民法院提起诉讼，要求停止侵害、赔偿损失等。

建议参考：

在处理此类问题时，建议债务人和单位首先尝试通过合法途径解决问题，如与催收人员进行沟通，明确表达自己的立场和要求，要注意保留所有相关的证据，以便在必要时使用，如果问题严重，可以考虑向有关部门投诉或者寻求法律援助。

相关法条：

-《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条：“有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：

（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；

（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；

（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；

（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；

（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；

（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。”

小编总结：

催收人员打电话给债务人的工作单位本身并不违法，但如果催收行为不当，如骚扰、威胁等，就可能构成违法行为，在这种情况下，债务人和单位可以采取沟通协商、保留证据、向相关部门投诉或通过法律途径解决问题，建议在处理此类问题时，首先尝试通过合法途径解决问题，并注意保留所有相关的证据。