一、公司诈骗员工会判刑吗

公司诈骗员工是否会判刑，需依据具体情况判定。

若员工对公司诈骗行为不知情，未参与诈骗活动，通常不会被判刑。因为刑事责任的认定遵循主观故意原则，无主观故意则缺乏要件。

若员工知晓公司诈骗计划并积极参与，按其在犯罪中作用大小，承担不同刑事责任。起到主要作用，如组织、策划、指挥诈骗活动的，会作为主犯被判刑。依据诈骗数额、情节严重程度，量刑有所不同，可能面临、甚至，并处或。

若员工在诈骗活动中起次要或辅助作用，如听从上级安排，实施部分具体行为，一般作为从犯处理。从犯应从轻、减轻处罚或免除处罚。不过，即使是从犯，若诈骗数额巨大、情节恶劣，仍会被判刑。

总之，公司诈骗时员工是否判刑取决于其主观故意、参与程度及在犯罪中所起作用。

二、公司诈骗员工被判刑可以告公司吗

公司诈骗员工被判刑，员工通常可以告公司。

若员工能证明自身是受公司指使、安排实施诈骗行为，在履行职务过程中无主观故意参与犯罪，公司的指令和安排才是导致其被判刑的关键因素，那么员工可依法追究公司的法律责任。这其中包括要求公司赔偿因被判刑所遭受的经济损失，如被期间的收入损失、为辩护支出的费用等。

员工还可从层面追究公司责任。依据，公司安排员工从事违法犯罪活动，严重损害员工合法权益，员工有权要求公司承担违约赔偿责任。

不过，员工需要承担相应的举证责任，要拿出证据证明公司存在指使、安排诈骗行为等情况。证据可以是公司的相关文件、会议记录、领导指示的聊天记录等。此外，司法实践中具体的判决结果会受多种因素影响，包括证据的充分性、案件的具体情节等。

三、企业被诈骗的钱能追回来吗

企业被诈骗的钱能否追回来，需视具体情况而定。

若企业发现诈骗行为后迅速报警，积极配合警方调查，提供详细准确的线索和证据，警方有可能及时锁定并冻结其相关账户。若涉案资金尚未被转移或挥霍，通过司法程序，企业有较大概率追回被骗款项。

然而，若诈骗分子手段隐蔽，资金流向复杂，警方侦破案件难度增加。例如，诈骗分子将资金分散转移至多个账户，甚至通过地下钱庄等方式洗白，会加大追款难度。

另外，若犯罪嫌疑人将诈骗所得用于挥霍、偿还债务等，导致资金无法全部追回，企业可能只能获得部分赔偿。还有可能犯罪嫌疑人逃逸或无财产可供执行，企业也难以追回全部损失。

企业遭遇诈骗后应尽快报警，保留好相关证据，协助警方调查。同时，可通过等途径，要求犯罪嫌疑人或相关责任方承担赔偿责任，最大限度挽回损失。

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