随着经济的快速发展，企业老总的群体也在不断扩大。在这个群体中，离婚的现象也时有发生。那么，企业老总和媳妇离婚后该怎么办呢？本文将从多个角度对此进行探讨。

一、企业老总和媳妇离婚怎么办

企业老总和媳妇离婚，是一件很复杂的事情。首先要考虑的是财产分割问题。企业老总的财产一般都比较复杂，包括公司股权、房产、汽车等。在离婚时，这些财产都需要进行分割。在分割财产时，要考虑双方的实际情况和贡献程度。

其次要考虑的是子女抚养权问题。如果夫妻双方有子女，那么需要考虑子女的抚养权归谁。在确定子女抚养权时，要考虑孩子的年龄、性别、父母双方的教育程度、经济能力等因素。

最后还要考虑的是精神慰藉问题。离婚对于双方来说都是一个巨大的打击，需要时间来抚平伤口。在这段时期，双方应该尽量保持冷静，互相尊重。

二、企业老总和媳妇离婚了孩子怎么办

企业老总和媳妇离婚了，最受伤害的往往是孩子。那么，孩子怎么办呢？首先要考虑的是孩子的抚养权归谁。在确定孩子的抚养权时，要考虑孩子的年龄、性别、父母双方的教育程度、经济能力等因素。

如果孩子的抚养权归企业老总，那么企业老总需要承担起抚养孩子的责任。这包括提供孩子的衣食住行、教育和医疗等。企业老总还可以聘请保姆或阿姨来照顾孩子。

如果孩子的抚养权归媳妇，那么媳妇需要承担起抚养孩子的责任。这包括提供孩子的衣食住行、教育和医疗等。媳妇也可以聘请保姆或阿姨来照顾孩子。

三、企业老总和媳妇离婚后财产怎么分

企业老总和媳妇离婚后，财产怎么分是一个很复杂的问题。首先要考虑的是夫妻共同财产的分割。夫妻共同财产包括婚后取得的收入、房产、汽车等。在分割夫妻共同财产时，要考虑双方的实际情况和贡献程度。

其次要考虑的是夫妻个人财产的分割。夫妻个人财产包括婚前取得的财产、继承的财产、赠与的财产等。在分割夫妻个人财产时，一般情况下归个人所有。

最后还要考虑的是债务的分割。夫妻的债务包括共同债务和个人债务。在分割债务时，要考虑双方的实际情况和贡献程度。

企业老总和媳妇离婚，是一件很复杂的事情。在离婚时，需要考虑财产分割、子女抚养权、精神慰藉等问题。如果双方能够冷静处理，互相尊重，那么离婚的伤害可以降到最低。