在职场中，与上司保持良好的工作关系固然重要，但当离婚的老板看上你的时候，情况就变得复杂微妙了。下面，我们就来探讨一下如何应对这种棘手的情况。

一、离婚的老板看上你怎么办？

如果你发现离婚的老板对你表现出特殊的关注或好感，那么你首先需要保持冷静和专业。以下是一些建议：

保持职业风度：无论你是否对老板有好感，在工作环境中都应该保持职业风度。避免与老板有暧昧或不恰当的互动。

委婉地拒绝：如果你对老板没有兴趣，那么需要委婉地拒绝他的示好。直接拒绝可能会让他感到尴尬或被拒绝，所以礼貌而坚定地表达你的界限很重要。

寻求支持：如果你感到不自在或被老板的追求所困扰，可以向同事、朋友或人力资源部门寻求支持。他们可以提供建议并帮助你应对情况。

二、离婚老板喜欢我，但我对他没感觉怎么办？

如果你对离婚的老板没有感觉，那么需要明确地传递这个信息。你可以采取以下措施：

保持距离：尽量限制与老板的个人互动。在工作时间之外，避免单独相处或参加社交活动。

建立界限：清楚地表明你的界限，让老板知道你对与他发展浪漫关系不感兴趣。

寻求外部支持：如果你担心老板会骚扰或报复你，可以向人力资源部门或其他外部机构寻求帮助。

三、离婚老板想追我，我该不该答应？

决定是否答应离婚老板的追求需要慎重考虑。以下是一些因素：

职业风险：与老板谈恋爱会给你的职业生涯带来风险。如果这段关系出现问题，可能会影响你的工作表现和晋升机会。

个人价值观：考虑这段关系是否符合你的个人价值观和目标。如果与老板约会违反了你的原则，那么拒绝他的追求可能是明智之举。

情感因素：如果你是单身并且对老板有好感，那么你可能需要衡量可能的情感收益和风险。

最终，是否接受离婚老板的追求是一个个人决定。重要的是要考虑所有因素，做出符合你最佳利益的决定。