75岁董事长离婚，面临着诸多法律、情感、经济等方面的难题。 如何妥善处理这些问题，保障自身合法权益，成为亟待解决的课题。本文将深入探讨“75岁董事长离婚怎么办”这一话题，为面临相似处境的个人提供全面的法律指导。

对于75岁董事长而言，离婚涉及以下关键问题：

1. 婚姻财产分割： 根据我国《婚姻法》，夫妻共同财产包括婚后所得的财产和婚前财产中的一方放弃所有权的财产。对于75岁董事长的婚内财产，需要评估企业价值、股票、房产等资产，并按照法律规定进行分割。

2. 子女抚养权： 75岁董事长是否能获得子女抚养权，取决于子女的年龄、抚养能力以及意愿等因素。一般情况下，法院会优先考虑未成年子女的利益，有利于子女成长和健康的抚养方更有可能获得抚养权。

3. 赡养义务： 夫妻离婚后，一方因抚养子女、患病或其他原因生活困难的，有权向另一方请求支付赡养费。对于75岁董事长而言，若其有赡养能力，可能会被要求向配偶支付赡养费。

4. 继承权： 夫妻一方去世后，另一方享有法定继承权。75岁董事长离婚后，对其配偶的继承权不受影响，仍享有法定继承份额。

5. 情感问题： 75岁董事长离婚后，可能面临情感孤独、精神压力等问题。建议寻求专业心理咨询师的帮助，缓解心理压力，积极应对情绪困扰。

法律问题具有较强的专业性，如有疑问不知道如何处理，建议一对一咨询专业律师，欢迎在本站免费咨询律师，我们为你提供专业、详细的法律建议。