猫把员工抓伤了怎么办赔偿作为宠物爱好者的铲屎官们，很多公司为了缓解员工压力，放松身心，都会在公司养一只宠物猫。如果宠物猫无意中抓伤了员工，那么作为用人单位是否需要承担赔偿责任呢？本篇文章将对这个问题进行详细的分析。

1、用人单位的责任

根据《民法典》第一千一百七十九条规定：“饲养动物造成他人损害的，动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任。”如果公司养的宠物猫抓伤了员工，那么公司作为宠物猫的饲养人，需要承担侵权责任。

2、赔偿范围

公司需要赔偿员工因抓伤造成的医疗费、误工费、护理费等损失。如果抓伤严重，造成残疾或死亡，公司还可能需要赔偿残疾赔偿金、死亡赔偿金等。

3、员工的过错

如果员工存在过错，如逗猫、挑衅猫等行为，导致猫抓伤员工，公司可以根据员工过错的程度减轻赔偿责任。

4、免责情形

如果猫抓伤员工属于不可抗力或受害人自身原因造成的，公司可以免除赔偿责任。

5、预防措施

为了避免宠物猫抓伤员工的情况发生，公司可以采取以下预防措施：

选择性格温顺的猫作为宠物。

定期对猫进行健康检查和疫苗接种。

为猫提供充足的活动空间和玩具，避免它们因无聊而攻击人。

在猫容易接触到员工的地方张贴警示标志。

6、法律建议

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