劳动合同拖延不给赔偿怎么办

1、协商解决：与公司协商，争取按照约定支付金。若协商未果，建议双方协商解除劳动合同，并就赔偿金问题达成一致意见。

2、申请劳动仲裁：向劳动仲裁机构申请仲裁，由仲裁机构根据相关法律法规裁决赔偿事宜。仲裁流程包括申请仲裁、开庭审理、仲裁调解、裁决书送达等环节。

3、提讼：对仲裁结果不满意，可以向人民提起劳动争议。诉讼过程包括、开庭审理、判决书送达等环节。法院根据双方提交的证据及陈述，判决是否依法支付赔偿金，并确定赔偿金额。

4、向劳动监察部门投诉：向劳动监察部门投诉，由劳动监察部门对用人单位进行调查，督促其依法支付赔偿金。劳动监察部门有权对违法行为进行处罚。

5、寻求法律援助：向法律援助机构申请法律援助，获得专业律师的免费法律咨询、代理等服务。法律援助机构会根据情况，提供相应的法律帮助。

在处理劳动时，建议收集相关证据，包括劳动合同、工资条、考勤记录等。及时向相关部门求助，保障合法权益。法律问题具有较强的专业性，如有疑问不知道如何处理，建议一对一咨询专业律师，欢迎在本站免费咨询律师，我们为你提供专业、详细的法律建议。