惠州2019工伤赔偿多少？

工伤事故是指在工作过程中发生的事故或职业病，导致工人受伤、死亡或者患上职业病的情况。工伤赔偿是指用于弥补工人因工伤事故而遭受的经济损失和身体损伤的一种补偿方式。那么，惠州2019年的工伤赔偿标准是多少呢？

工伤赔偿标准

根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，工伤赔偿标准主要包括以下几个方面：

1. 劳动者因工伤事故致残的，按照本人月工资和伤残程度确定伤残补助金标准进行赔偿。伤残补助金标准分为一至十四级，不同级别对应不同的赔偿金额。

2. 劳动者因工伤事故死亡的，应当给予家庭成员一次性抚恤金，并按照劳动者生前月工资的一定比例给予家庭成员抚养费。

3. 劳动者因工伤事故导致的医疗费用，应当由用人单位或者其工伤保险基金承担。

惠州2019年工伤赔偿标准

根据惠州市人力资源和社会保障局发布的《关于调整2019年度工伤保险金标准的通知》，惠州市2019年度工伤保险金标准如下：

1. 工伤医疗费用：按照医保报销标准执行，医保未报销的部分由工伤保险基金支付。

2. 伤残补助金：按照伤残等级和本人月工资确定，其中一级伤残补助金为每月1134元，十四级伤残补助金为每月17010元。

3. 抚恤金和抚养费：因工死亡的职工家庭一次性抚恤金为10万元，抚养费按照劳动者生前月工资的30%给予家庭成员。

如何申请工伤赔偿

如果劳动者发生了工伤事故，应当及时向用人单位报告，并在规定时间内到当地社保局申请工伤认定。经过工伤鉴定后，如果认定为工伤，就可以申请工伤赔偿。

申请工伤赔偿时，应当准备好以下材料：

1. 用人单位出具的工伤事故证明和工资证明。

2. 医院开具的诊断证明和治疗记录。

3. 社保局出具的工伤认定书。

4. 其他相关证明材料。

工伤赔偿是保护劳动者权益的重要制度之一，惠州市2019年度的工伤赔偿标准已经明确，劳动者在遭受工伤事故后应当及时申请工伤认定和工伤赔偿，以便及时获得相应的补偿和治疗。