一、挪用私人公司资金如何定罪

挪用私人公司资金可能构成挪用资金罪。

如果公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，就会构成此罪。

其中，挪用本单位资金一万元至三万元以上的，为数额较大。如果是进行非法活动的，挪用五千元至二万元以上的，即构成数额较大。

在司法实践中，定罪还需要综合考虑多种因素，例如是否存在特殊情况导致的资金暂时流转、行为人是否有还款意图和行为等。同时，相关的证据收集和认定也至关重要，需要证明资金的挪用事实、挪用者的主体身份、资金的用途以及挪用的金额等多方面内容。

二、挪用资金罪的量刑标准

挪用资金罪的量刑标准如下：

如果挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下或者。

挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。

这里的数额较大、数额巨大的标准，根据不同地区的经济发展水平和司法实践可能会有所不同。在具体案件中，会综合考量各种因素，如挪用资金的数额、挪用的目的、挪用的时间长短、是否退还等情节，来确定最终的量刑。

三、和挪用资金的区别

职务侵占和挪用资金主要有以下区别：

1. 目的不同。职务侵占是以非法占有为目的，将本单位财物据为己有；而挪用资金是暂时挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，没有非法占有的目的。

2. 行为方式不同。职务侵占表现为侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有本单位财物；挪用资金则是未经合法批准，擅自将本单位资金挪作他用，如用于个人的经营活动、消费等。

3. 侵犯的客体有所差异。职务侵占侵犯的是单位财物的所有权，包括占有权、使用权、收益权和处分权等全部权能；挪用资金主要侵犯的是单位资金的使用权，但不改变资金的所有权归属。

4. 犯罪对象不同。职务侵占的对象是单位的财物，包括货币、物资、财产性利益等；挪用资金的对象仅为单位的资金。

5. 量刑不同。两者的量刑标准依据犯罪数额等因素各自有相应的规定，一般来说，职务侵占的量刑可能相对更重，因为其性质为非法占有。

以上是关于挪用私人公司资金如何定罪的相关回答，若对问题还有疑问，可快速咨询律师，合飞律师精选优质律师，三重认证保护，请放心咨询。