交通补贴属于工资薪金，具体交通补贴的标准由各个用人单位确定，我国并没有相应的法律明文规定。关于交通补贴属于工资薪金吗的问题，下面小编为您进行详细解答。

一、交通补贴属于工资薪金吗

交通补贴属于工资薪金。各个企业职工交通补贴标准由各个用人单位确定，企业的交通补贴，企业有完全自主权，国家没有相应的法律规定。公职人员的交通费补贴要结合本地区实际情况，不能一概而论。工资中的交通补贴属于基本薪酬，劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动双方约定的工资不得低于当地最低工资水平，交通补贴属于劳动者报酬的有机组成内容。

二、交通补贴标准

1.中央和国家机关：司局级每人每月1300元、处级每人每月800元、科级及以下每人每月500元

2.地方不得高于中央补贴标准的130%

3.边疆少数民族地区和其他边远地区不得高于中央补贴标准的150%。

《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》第二条 企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇，已经实行货币化改革的，按月按标准发放或支付的住房补贴、交通补贴或者车改补贴、通讯补贴，应当纳入职工工资总额，不再纳入职工福利费管理；尚未实行货币化改革的，企业发生的相关支出作为职工福利费管理，但根据国家有关企业住房制度改革政策的统一规定，不得再为职工购建住房。企业给职工发放的节日补助、未统一供餐而按月发放的午餐费补贴，应当纳入工资总额管理。

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