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用妻子微信收取借款能否算作夫妻的共同债务?

合飞律师5个月前 (12-07)法院案例8
用妻子微信收取借款能否算作夫妻的共同债务?
丈夫使用妻子实名认证的微信收借款事后妻子表示“不知情”不愿共同还债债权人遂将该夫妻诉至法院要求其二人共同偿还所借款项会获得法院的支持吗?基本案情  被告覃大强与被告蒙婷系夫妻关系。丈夫覃大强向原告朱伟廷借款1.5万元,并将一辆汽车质押给朱伟廷,口头承诺如果无法按时还款,这车归朱伟廷所有,还协助办理过...

父亲售卖房产后将售房款打入女儿账户,债权人可否要求“父债女偿”?

合飞律师5个月前 (12-07)法院案例7
父亲售卖房产后将售房款打入女儿账户,债权人可否要求“父债女偿”?
父亲因生意欠下好友40余万元,6年多来一直拒绝偿还。父亲称将售卖与妻女共有房产还债,却将售房款悉数打入女儿账户。债主无可奈何起诉女儿,那么,售房款中属于父亲的份额,女儿是否应当“代父偿还”?案情回顾陆女士与魏先生本系多年好友,后因涉债权债务纠纷,于2018年10月经法院判决,由魏先生与某汽车销售公司...

员工因上厕所被开除,为何公司不违法?

合飞律师5个月前 (12-07)法院案例8
员工因上厕所被开除,为何公司不违法?
通常情况下,上班期间上厕所是员工的合法权益,公司不得干涉,但在一些特殊岗位,擅自离岗上厕所则可能真的会违反公司规章制度。近日,重庆市南岸区人民法院就审理了一起因值班时上厕所被开除而引发的劳动争议,认定公司对员工的开除不属于违法解除劳动关系。(图源网络 侵删)基本案情2021年7月,小陈与重庆某体育文...

一旦进入强制执行,被执行人将面临哪些风险?

合飞律师5个月前 (12-07)法院案例8
一旦进入强制执行,被执行人将面临哪些风险?
官司打赢了债务人却故意不给钱该怎么办?遇到这种情况可以向法院申请强制执行!强制执行,是指人民法院依照法定程序,对生效法律文书确定的内容,运用国家强制力,依法采取执行措施,强制负有义务的当事人履行义务的行为。那么一旦进入强制执行被执行人将面临哪些风险?一起来看!一信用惩戒被执行人、失信被执行人及限制高...

仅办婚礼未领证,男方可以要求返还全部彩礼吗?

合飞律师5个月前 (12-07)法院案例7
仅办婚礼未领证,男方可以要求返还全部彩礼吗?
(图源网络 侵删)男女双方举办婚礼并未办理婚姻登记同居半年后因感情不和最终分手当爱已成往事婚约财产是否要返还呢?案情简介2022年7月,大刚与丽丽相识并确认恋爱关系,恋爱期间,大刚为丽丽购买手机一部,同年10月双方订婚。订婚时大刚给付丽丽彩礼款98000元,并为丽丽购买金手镯、玉手镯各一个。2022...

退伙时合伙人之间出具借条,能否认定为民间借贷?

合飞律师5个月前 (12-07)法院案例10
二人合伙开店,一人退伙时,对方向其出具了借条一份,后其持借条提起民间借贷诉讼,对方抗辩双方并无借贷关系,法院如何审理?案情简介孙某与郑某系多年好友,2021年二人合伙经营饭店,孙某于2021年4月向郑某转款13万元作为投资款。2021年6月孙某因退伙,郑某向孙某出具9.5万元借条一份。后孙某多次催款...

离职后经济补偿怎么算?这篇一定要看!

合飞律师5个月前 (12-07)法院案例8
离职后经济补偿怎么算?这篇一定要看!
什么情况下用人单位应当向劳动者支付经济补偿?经济补偿该怎么算呢?根据劳动合同法第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:1劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;2用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;3用人单位依照本法...

“花钱就能恢复被吊销的驾驶证!”这话也敢信?

合飞律师5个月前 (12-07)法院案例7
“花钱就能恢复被吊销的驾驶证!”这话也敢信?
小魏因饮酒驾驶机动车被处以暂扣驾驶证的行政处罚正当小魏惆怅懊悔之际偶然在网上看到一则信息:朋友圈黄XX不用考试!恢复驾照有渠道!办理不成全额退款!30分钟前···小魏以为抓住了“救命稻草”殊不知却正中诈骗分子下怀2023年2月以来,被告人黄某伙同罗某预谋后,在网络平台发布醉驾后可以恢复驾驶证资格的消...

离婚后户口未迁,前妻能否分得征地补偿款?

合飞律师5个月前 (12-07)法院案例8
离婚后户口未迁,前妻能否分得征地补偿款?
女子离婚后户口未迁出,当原村民小组获得征地补偿款时,她能否获得征地补偿款?近日,衡阳市珠晖区人民法院审理了这样一起案件。阿美(女)于2005年与某村村民大壮结婚,并将户口迁入大壮所在的村民小组。2017年阿美与大壮离婚,离婚后阿美的户口并未迁出该村。后大壮与小丽结婚,小丽也将户口迁入该村民小组。20...

提前“打卡”后离岗遇车祸能否被认定为工伤?

合飞律师5个月前 (12-07)法院案例6
提前“打卡”后离岗遇车祸能否被认定为工伤?
案情简介某单位下午上班打卡时间为15:00。职工在14:00打卡签到后,外出去朋友家取东西。14:20,职工在取东西的路上遭车祸受伤,交警认定对方全责。职工主张工伤,被人社局否决,后将其诉至法院,要求撤销不予认定工伤决定并责令重新作出工伤决定。裁判结果法院审理认为,正常情况下,职工在14:00打卡签...